Професія контент-менеджер

1. Місця роботи
2. Історія професії
3. Обов'язки контент-менеджера
4. Вимоги до контент-менеджеру
5. Зразок резюме контент-менеджера
6. Як стати контент-менеджером
7. Зарплата контент-менеджера

Професія контент-менеджера з'явилася практично одночасно з першим сайтом і зараз стала однією з найбільш затребуваних в сфері інтернет індустрії. Майже будь-якого сайту потрібен фахівець по його підтримці і розвитку. Вакансії і посади таких фахівців можуть називатися: контент-менеджер, адміністратор сайту або веб-майстер.

Контент-менеджер публікує статті або новини на сайті, розміщує фотографії, виправляє помилки, бере участь в SEO-просуванні, а іноді сам пише статті, огляди і бере інтерв'ю. Повний стек завдань залежить від побажань конкретного роботодавця.

Перспективність професії в тому, що в процесі роботи контент-менеджером можна отримати різнобічний досвід у сфері інтернет-технологій і вибрати для себе щось більш цікаве і серйозне для кар'єрного зростання.

Місця роботи

Контент-менеджери потрібні дуже багатьом інтернет-проектам і компаніям: інформаційних сайтів, ЗМІ, інтернет-магазинам, SEO-студіям, рекламним агентствам і особливо великим, відвідуваних сайтів і інтернет-агентствам.

Історія професії

У стародавні століття весь «контент» створювали писарі і оратори. У 19-20 століттях бурхливо розвивалося друковане і друкарську справу, активно видавалися книги, газети, журнали і сильно підвищився попит на фахівців з обробки інформації. Нинішню популярність посаду контент-менеджера отримала вже після появи Інтернету.

Обов'язки контент-менеджера

Посадові обов'язки контент-менеджера включають в себе:

• внесення і редагування інформації на сайті:
  • роботу з графікою;
  • розміщення відео-контенту;
  • верстку статей;
• написання статей, новин, анонсів та іншого контенту;
• пошук і збір інформації для написання текстів;
• усунення простих помилок на сайті і опис складних неполадок;
• контроль коректної роботи сайту;
• спілкування з відвідувачами сайту.

Практично завжди те, чим займається контент-менеджер, залежить від специфіки роботодавця, тому в обов'язки можуть входити:

• робота з фрілансерами або штатними фахівцями;
• верстка і отрисовка поліграфії (листівок, буклетів, візиток і т.д.);
• врядування та розвиток групи ВКонтакте або на Фейсбуці;
• ведення розсилки;
• розміщення і управління інтернет-рекламою.

І багато іншого.

Вимоги до контент-менеджеру

Вимоги до контент-менеджеру складаються з наступних базових навичок і умінь:

• Впевнене володіння ПК;
• Базові знання HTML, CSS;
• Висока грамотність (вміння писати без помилок);
• Уміння обробляти картинки для сайту;
• Посидючість (вміння виконувати монотонну роботу);
• Висока швидкість друку;
• Акуратність і уважність;
• Уміння працювати з великим об'ємом інформації.

Бажані вимоги до контент-менеджеру можуть включати:

• Знання Photoshop, Corel Draw та інших графічних пакетів;
• Розуміння принципів пошукової оптимізації сайтів (SEO);
• Знання систем статистики відвідуваності Google Analytics, Яндекс-Метрики;
• Володіння англійською мовою;
• Досвід ведення контекстної реклами.

Зразок резюме контент-менеджера

зразок резюме .

Як стати контент-менеджером

Академічної освіти контент-менеджерам не потрібно. Щоб стати контент-менеджером, досить навчитися писати тексти без орфографічних і стилістичних помилок і освоїти мову HTML і CSS на базовому рівні. Всі інші вимоги купуються в процесі роботи на обраній вакансії.

Навички копірайтингу найпростіше отримати на практиці (вести свій блог або працювати копірайтером ), А знання HTML і CSS - за допомогою самовчителів.

Зарплата контент-менеджера

Заробітна плата контент-менеджера коливається від 10 до 40 тисяч рублів на місяць. На рівні 35-40 тисяч рублів роботодавці шукають фахівців з навичками інтернет-маркетолога або SEO-фахівця . Середня зарплата контент-менеджера - 22 тисячі рублів на місяць. За такі гроші іноді можна знайти подібну роботу на дому.